En una entrevista en Alerta Urbana, Soledad Effenberger, secretaria general del Sindicato de Educadores del Chaco (SECH), expresó su preocupación por la situación actual de los docentes en la provincia. La referente sindical denunció la falta de mejoras salariales y las condiciones laborales que atraviesan los educadores chaqueños, quienes, según explicó, aún siguen luchando por obtener un salario digno.

"El bolsillo del docente está igual, no hemos mejorado", dijo Effenberger, haciendo hincapié en que, en los últimos tiempos, los trabajadores de la educación han perdido derechos. "Un docente que trabaja todos los días no gana más de un millón de pesos, y la mayoría de la docencia no llega a esa cifra", explicó, mostrando la grave desigualdad que enfrenta el sector en términos salariales.

En cuanto a los cuestionamientos que se generan cuando los docentes viajan o realizan medidas de fuerza, Effenberger subrayó que los trabajadores tienen derechos. "El docente tiene derecho a luchar por mejores condiciones de trabajo y por un salario justo. No es justo que se los critique por defender lo que les corresponde", comentó.

La cláusula gatillo como solución

Sobre cómo mejorar la situación, Effenberger insistió en la necesidad de implementar la cláusula gatillo como herramienta para garantizar ajustes salariales automáticos en función de la inflación. "Para nosotros, es importante", expresó la dirigente sindical.

Además, hizo un llamado al gobernador Leandro Zdero, a quien sugirió que, además de aplicar la cláusula gatillo, se acerque a los sindicatos para recomponer los salarios y mejorar las condiciones laborales del sector.

Condiciones laborales y descuentos por medidas de fuerza

Effenberger también se refirió a las condiciones de trabajo de los docentes y destacó que se debe seguir trabajando en el diálogo para mejorar el orden en el ámbito educativo. En este sentido, expresó que los docentes necesitan mejores condiciones no solo salariales, sino también en sus lugares de trabajo.

Por último, la secretaria general del SECH abordó el tema de los descuentos salariales por medidas de fuerza, señalando que los descuentos excesivos afectan enormemente el bolsillo de los trabajadores. "La ley dice que no pueden descontarte más del 20% de tu sueldo. Sin embargo, cuando pasan los días de paro, esos descuentos se vuelven mucho más significativos", concluyó.

Effenberger finalizó reiterando que los docentes del Chaco están comprometidos con su rol en la educación, pero también exigen ser reconocidos como trabajadores esenciales y recibir una remuneración justa que permita salir de la situación de precariedad en la que se encuentran.