El Presupuesto 2026 de la provincia del Chaco fue elaborado bajo un estricto esquema de "austeridad" y búsqueda de "equilibrio fiscal", según confirmó el ministro de Hacienda, Alejandro Abraam. La "Ley de Leyes" provincial toma como referencia la proyección de una inflación nacional del 10,10% y se enfoca en el Plan Estratégico Chaco + 20 para destinar los recursos a las necesidades esenciales de la sociedad.

En materia salarial, el presupuesto para 2026 sí contempla un incremento, el cual está supeditado a esa tasa de inflación proyectada del 10,10%. Aunque el ministro no pudo precisar el cronograma de pago ni si se aplicará en cuotas, sí confirmó que el gasto en personal continúa siendo el más pesado para la provincia. En el 2026, el rubro de gastos de personal representa el 52% del total presupuestado, un monto que asciende a 2,3 billones de pesos.

Respecto a los tan esperados pases a planta permanente, el ministro Abraam detalló que, inicialmente, solo están previstos para el área de Salud. La medida se aplicará a "Expertos" que actualmente están bajo esquemas de contratos de servicios. La posibilidad de extender los pases a otras áreas se encuentra en etapa de planificación, pero la decisión final está atada a la "realidad económica" y a los recursos disponibles que tenga la gestión.

La cautela en las proyecciones se debe a la compleja situación financiera actual. Al ser consultado sobre posibles incrementos salariales en lo que resta del año 2025, el funcionario fue enfático al negar la existencia de recursos, desmintiendo el rumor de un 6% de suba inminente. El ministro explicó que, hoy, el funcionamiento del Estado y el pago de sueldos dependen de herramientas extraordinarias, como recurrir a un anticipo de coparticipación y a un préstamo bancario, además de afrontar obligaciones heredadas como un bono emitido por 40 millones de dólares por semestre.

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